Macht in Gruppen | live online Lern-Session

Macht ist in jeder Gruppe da – auch (und gerade) dort, wo niemand "Chef:in" sein will | Gerald Drahorad und Matthias Steinke

01.03.2027 12:00 – 13:30 Uhr

Anmeldung

Kostenlos anmelden demnächst auf dieser Seite.

live online Lern-Session „Macht in Gruppen“

Macht ist in jeder Gruppe da – auch (und gerade) dort, wo niemand „Chef“ sein will. Diese Session macht sichtbar, welche Formen von Macht wirken (formelle wie informelle) und wie Ihr verhindert, dass sie sich unbemerkt bei wenigen konzentriert. Du bekommst Werkzeuge, um Macht in Eurer Zusammenarbeit bewusst, fair und transparent zu verteilen. So wird aus einem heiklen Thema etwas Gestaltbares.

Von Matthias Steinke und Gerald Drahorad

live online Lernsessions sind unsere BottomUp-Wurschtsemmeln:

  • 12:00 bis 13:30 Uhr
  • kostenlos
  • sofort anwendbares Praxis-Wissen ohne theoretischen Ballast
  • online und interaktiv vermittelt
  • erfahrungsbasiertes Lernen
  • jede Session liefert etwas zum Mitnehmen, z. B. einen Ablauf, eine Checkliste, eine Vorlage oder eine kleine Landkarte für die eigene Gruppe

Die Wurschtsemmeln im Überblick

14.9.26: Gemeinschaftlich gut entscheiden | Gerald Drahorad
19.10.26: Kollegiale Beratung | Matthias Steinke
04.12.26: Konflikte lösen | Gerald Drahorad
01.02.27: Fragetechniken | Matthias Steinke
12.02.27: Umgang mit Widerständen und Ängsten in Gruppen | Gerald Drahorad
01.03.27: Macht in Gruppen | Matthias Steinke & Gerald Drahorad

Konzept und Durchführung: Gerald Drahorad und Matthias Steinke

Matthias Steinke

Organisationsentwickler, Mediator und Change Manager mit über 30 Jahren Erfahrung in multinationalen Organisationen und Start‑ups.
Er begleitet Menschen und Organisationen auf dem Weg zu selbstorganisierten, soziokratischen Strukturen – mit Tiefgang, Klarheit und einem feinen Gespür für das Wesentliche. Zum LinkedIn-Profil hier.

Gerald Drahorad

Berater, Dozent und Autor von „Regenerative Evolution“.
Er gestaltet Räume für selbstbestimmte Zusammenarbeit und verbindet Theorie mit gelebter Praxis. Sein Anliegen: eine Arbeitswelt, die dem Leben dient – und nicht umgekehrt.

Zum LinkedIn-Profil hier.